Unser Blog
In unserem Blog schreiben wir über Kultur, Benefits, steuerliche Aspekte und kulinarische Highlights rum um das Thema Mitarbeiterverpflegung.
Kategorie
Tiefkühlessen im Unternehmen: Vorteile, Nachteile und Alternativen für die Mitarbeiterverpflegung 2026
Tiefkühlessen ist praktisch, lange haltbar und besser als sein Ruf. Aber ist es auch die richtige Mitarbeiterverpflegung für Ihr Team? Wir vergleichen Gesundheit, Aufwand und Kosten und zeigen, wann frisch gekochtes Essen die bessere Wahl ist.
Firmenkultur verbessern: Die 6 häufigsten Fragen – und ehrliche Antworten
Firmenkultur ist eines jener Themen, über das fast jedes Unternehmen spricht – aber längst nicht jedes wirklich versteht. Was genau steckt eigentlich dahinter? Wie verbessert man sie konkret? Und was hat das Mittagessen damit zu tun?
Mitarbeiterbindung 2026: Warum regelmäßige Erlebnisse mehr wirken als einmalige Highlights
Nur zehn Prozent der Beschäftigten fühlen sich ihrem Arbeitgeber emotional wirklich verbunden. 77 Prozent erledigen das Nötigste von ihrem Job, ohne echtes Engagement. 13 Prozent haben innerlich schon gekündigt, sitzen aber noch am Schreibtisch
Homeoffice Vor- und Nachteile: Was wirklich für und gegen das Arbeiten zuhause spricht
Homeoffice Vor- und Nachteile: Was wirklich für und gegen das Arbeiten zuhause spricht
Mitarbeiterbenefits: Die besten Benefits für Mitarbeiter in Österreich 2026
Der Arbeitsmarkt hat sich grundlegend verändert. Qualifizierte Fachkräfte haben heute die Wahl und achten bei der Arbeitgeberwahl nicht mehr nur auf das Gehalt. Was zählt, ist das Gesamtpaket: Wie behandelt mich der Arbeitgeber? Was bekomme ich neben dem Lohn? Lässt sich Arbeit und Leben bei diesem Unternehmen wirklich vereinbaren?
Essen für Firmen: Wie Unternehmen in Österreich die Verpflegung ihrer Mitarbeiter heute lösen
Essen für Firmen: Wie Unternehmen in Österreich die Verpflegung ihrer Mitarbeiter heute lösen
Mitarbeiterverpflegung: Der komplette Leitfaden für Unternehmen in Österreich
Wer heute als Arbeitgeber in Österreich qualifizierte Mitarbeitende gewinnen und langfristig halten will, braucht mehr als ein attraktives Gehalt. Um Zufriedenheit, Produktivität und Unternehmenskultur zu steigern, spielt die Verpflegung am Arbeitsplatz mittlerweile eine erhebliche Rolle.
Firmenkultur stärken: 7 Maßnahmen, die österreichische Unternehmen heute umsetzen können
Firmenkultur — häufig auch als Unternehmenskultur oder Organisationskultur bezeichnet — ist ein System von gemeinsamen Werten, Überzeugungen, Verhaltensweisen und ungeschriebenen Regeln, die das Unternehmen nach innen sowie außen vertritt. Sie zeigt, wie Mitarbeiter miteinander agieren und Entscheidungen gefällt werden.
Veganuary & Büroverpflegung: So unterstützen George Deli & Café, Rita Bringt’s & BRoK den Veganuary bei Schrankerl
Der Veganuary motiviert jedes Jahr Millionen Menschen, im Januar bewusst pflanzlich zu essen. Auch für Unternehmen bietet dieser Monat eine ideale Gelegenheit, neue Wege in der Büroverpflegung zu gehen.
